บรรณานุกรม: หน้า 281-282.

สังคมสูงอายุ : ประสบการณ์จากรุ่นพี่ญี่ปุ่นสู่รุ่นน้องไทย / จิราพร ขีดดี -- นโยบายภาษีกับการก้าวสู่สังคมผู้สูงอายุ / ชวิกา โชติวิทยาธานินทร์ -- การเปลี่ยนแปลงนโยบายด้านการเกษตร / ฐะปะนีย์ เครื่องประดิษฐ์ -- แนวคิดจากญี่ปุ่นสู่การพัฒนาภาวะผู้นำและการสร้างสรรค์นวัตกรรม / ณัฐกานต์ วงศ์ฝั้น -- การพัฒนาองค์กรด้วย Job rotation / ทวีทรัพย์ ศรีขวัญ -- เรียนรู้จาก “ถิ่นกำเนิดของดวงอาทิตย์” / ธนศักดิ์ เลิศพิชิตกุล -- แนวทางการลดภาระทางการคลังจากการเข้าสู่สังคมผู้สูงอายุ / มนทิรา มหินชัย -- ปิดมุมมองระบบราชการไทยผ่านหน้าต่าง Society 5.0 / มนพะงา เล็กขาว -- เจอทั้ง Disruptive technology และ Aging society ระบบราชการไทยจะไปทางไหนดี? / รวีกิติ์ พุฒิธนกร -- ภาวะผู้นำในระดับหัวหน้างานของกรมมลพิษ / วานิช สาวาโย -- ความแข็งแกร่งจากภายใน สร้างได้ด้วยพัฒนาคน วิภาวี วรรณพงษ์ -- บทเรียนจากญี่ปุ่นและแนวทางการนำมาปรับใช้กับประเทศไทย / อนุชา ศรีเริงหล้า -- แนวคิดเพื่อจัดตั้งหน่วยงานต้นแบบสำหรับรัฐบาลดิจิทัล / อรปรียา จึงพาณิชย์ -- สังคมสูงวัยกับแรงงานภาคการเกษตรไทย / อัญชลี นวลศรี -- การบริหารจัดการแบบร่วมมือระหว่างภาครัฐและภาคส่วนต่าง ๆ ในสังคม / อุมา ศรีสุข -- ประชารัฐ การพัฒนาการอาชีวศึกษาเพื่อสนับสนุนนโยบายเศรษฐกิจ 10 อุตสากรรมเป้าหมาย / ณัฐนรีย์ สีหะวงษ์ -- ถอดบทเรียนจากเยอรมนีสู่ประเทศไทย / เทพรัตน์ วงศ์เจริญวนกิจ -- การส่งเสริมปัจจัยที่สนับสนุนการมีส่วนร่วมของประชาชนในการพัฒนาประเทศ / ปฏิภาณ ชัยลังกา -- การเจรจาไกล่เกลี่ย เครื่องมือสู่ความสมานฉันท์ / พรมงคล ชิดชอบ -- หลักการกระจายอำนาจ (Decentralization) กับการตรวจสอบการบริหารจัดการภาครัฐกรณีศึกษาของสหพันธ์สาธารณรัฐเยอรมนี / พอฤดี คลังภรณ์ -- แนวคิดในการพัฒนาเมืองภายหลังการรวมประเทศสหพันธ์สาธารณรัฐเยอมนี / ภาณิวัฒน์ โทนุบล -- การศึกษาวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี : พลังเปลี่ยนแปลงประเทศไทยในเวทีการแข่งขันเศรษฐกิจโลก / ภูริวรรษ คำอ้ายกาวิน -- การเปลี่ยนแปลงองค์กรกับดักเดิมและมุมมองใหม่ / มาติกา เติมผาติ -- การพัฒนาภาวะผู้นำเพื่อการเปลี่ยนแปลงในบริบทงานวัฒนธรรม / รัชฏา สุขขา -- Delivering justice สินีนาฏ มะปรางทอง -- การรักษาคนไว้ในองค์กร / สุจิตรา นำทอง -- ภาวะผู้นำและการปรับตัวเพื่อรับความเปลี่ยนแปลงในยุคดิจิทัล / สุปราณี สถิตชัยเจริญ -- ภาวะผู้นำและการสร้างแรงจูงใจในการทำงานเพื่อนำไปสู่การเป็นองค์กรที่เป็นเลิศ / อรนุช วรรณภิญโญ -- การเปลี่ยนแปลงเพื่อเสริมความเข้มแข็งขององค์กร / ภญ.ดร.อรรัตน์ หวั่งประดิษฐ -- การส่งเสริมการนำตนเองบนหลักธรรมาภิบาลแก่บุคลากรเพื่อบริหารจัดการความเปลี่ยนแปลงและสนับสนุนการดำเนินงานของสำนักงาน กปร. / อัษราภัค สำเภาแก้ว.